我是一個(gè)剛畢業(yè)的學(xué)生，想要掛靠一家造價(jià)咨詢公司，獨(dú)立承擔(dān)業(yè)務(wù)，請問一下該如何承擔(dān)法律責(zé)任？我的業(yè)務(wù)費(fèi)需要轉(zhuǎn)到總公司賬上嗎？還有這個(gè)費(fèi)用怎么算？

造價(jià)老師傅告訴你，有很多種模式可以提高自己在造價(jià)行業(yè)的成長。第一生存法則：必備條件技術(shù)好、注冊造價(jià)師的可以先掛靠一家行業(yè)內(nèi)知名的大造價(jià)公司合作，短期內(nèi)可能暫時(shí)承接不到項(xiàng)目，所以你可以和事務(wù)所先談合作。

通常承接事務(wù)所的項(xiàng)目：全過程造價(jià)咨詢駐場按合同金額的40%～60%給到你，但是你需要承擔(dān)你項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)人員的工資成本，通常都是你自己帶的學(xué)徒或合作伙伴，清單預(yù)算編制、結(jié)算審計(jì)都是市場行規(guī)的比例，前題是你必須具備有造價(jià)師證章注冊在本公司。

特別提醒：合作前先簽協(xié)議，分清楚債權(quán)責(zé)；先談好收入分配形成文字在去做，千萬別項(xiàng)目做好錢難拿。這是一個(gè)必經(jīng)歷的過程，大家不要操之過急，通常需要堅(jiān)持1-2年你部門的產(chǎn)值才會達(dá)到200-300萬。

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第二人脈法則：通常人脈法則在短期內(nèi)會讓你感覺很孫子、很廉價(jià)。但這只是一個(gè)過程，原因是：你確實(shí)在這行還不夠優(yōu)秀，人脈之所以不值錢，它不是追求來的，而是吸引來的。只有等價(jià)的交換，才能得到合理的幫助——雖然聽起來很冷，但這是事實(shí)。人脈不在別人的身上，而藏在自己心中，唯有讓自己變得強(qiáng)大，你才能獲得有用的人脈！

你現(xiàn)在首要任務(wù)是，必須要先由一個(gè)造價(jià)工程師轉(zhuǎn)變成一個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理或技術(shù)負(fù)責(zé)人，提高自己的能力，或者說找一個(gè)經(jīng)驗(yàn)豐富、技術(shù)過硬的合伙人一起經(jīng)營。最重要的是，你得找一家靠譜的甲級造價(jià)咨詢公司，雖然行業(yè)內(nèi)的甲級造價(jià)公司那么多，但除資質(zhì)之外，品牌、服務(wù)、業(yè)績等因素也是至關(guān)重要的，選擇一家靠譜的造價(jià)咨詢公司才能事半功倍。

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立足工程造價(jià)咨詢，億誠經(jīng)過16年的不斷發(fā)展，公司現(xiàn)擁有建設(shè)工程造價(jià)咨詢甲級資格、工程招標(biāo)代理甲級資格、房建工程監(jiān)理甲級資格、市政工程監(jiān)理甲級資格等，全業(yè)態(tài)甲級工程資質(zhì)，打造超強(qiáng)資質(zhì)品牌，滿足項(xiàng)目管理全過程資質(zhì)需求。

32名造價(jià)工程師、12名招標(biāo)師、18名監(jiān)理工程師、800多位專家?guī)斐蓡T、80多個(gè)戰(zhàn)略合作伙伴、專業(yè)技術(shù)人員300余人，隨時(shí)解決技術(shù)難題。

業(yè)務(wù)涵蓋房建、市政、水利、橋梁、軌道、礦山、公路、電力近10多個(gè)領(lǐng)域，囊括政府、學(xué)校、房地產(chǎn)、大型企業(yè)集團(tuán)3186個(gè)項(xiàng)目，滿足您執(zhí)業(yè)需要。

公司提供規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)專業(yè)團(tuán)隊(duì)，20余人，24小時(shí)，一對一專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)，蓋章一天，轉(zhuǎn)賬3個(gè)工作日；

全過程指導(dǎo)注冊和備案，享受合作的愉悅。

您只需具備：良好的社會資源+獨(dú)立的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)+足夠的辦公場所+無違法犯罪記錄，即可建立合作共贏基礎(chǔ)。

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